KOMM INS #TEAMGFO
- zum nächstmöglichen Zeitpunkt
- in Voll- oder Teilzeit
- als Pflegefachkraft (m/w/d) für unsere neue Chest-Pain-Unit (CPU) in unserer Notaufnahme
SO UNTERSTÜTZT DU DAS #TEAMGFO:
- Du übernimmst die pflegerische Betreuung und Versorgung unserer kardiologischen Notfallpatient:innen und stellst die ganzheitliche Versorgung unserer Patient:innen sicher, kümmerst dich um deren Bedürfnisse sowie Anliegen und bist ein wertvoller Teil unseres Teams.
- Du bist zuständig für die Überwachung und das Monitoring.
- Du übernimmst auf der Chest-Pain-Unit die Akutversorgung von Patient:innen mit Thoraxschmerzen – von der Diagnostik bis hin zur Therapie.
- Du leitest im Notfall alle lebenserhaltenden Maßnahmen ein.
- Du nimmst an regelmäßigen Fortbildungen zum Thema Reanimationen teil.
- Coro, IFR und PCI sind für Dich keine Fremdwörter? Du bereitest die Patient:innen für diese Untersuchungen/Eingriffe vor und versorgst diese nach ihren Behandlungen.
DAS BRINGST DU MIT:
- Du bist Pflegefachmann / Pflegefachfrau (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d).
- Du bist Berufseinsteiger:in oder bringst bereits Berufserfahrungen mit? Egal – du bist bei uns willkommen!
- Idealerweise bringst du die Weiterbildung zum Pflegeexperten (m/w/d) Chest-Pain-Unit mit bzw. die Bereitschaft diese zu absolvieren. Wir fördern sich gerne.
- Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Empathie gehören zu unserem Arbeitsalltag und sollten auch für dich selbstverständlich sein, denn wir sind franziskanisch, offen, zugewandt.
DAVON PROFITIERST DU BEI UNS:
- Vergütung: attraktive und transparente Vergütung nach AVR Caritas | überdurchschnittlich hoher Arbeitgeberanteil (5,6%) zu deiner betrieblichen Altersversorgung (KZVK) | Jahressonderzahlung | zusätzliche Einmalzahlung als Leistungsentgelt
- Urlaub: mindestens 30 Tage Jahresurlaub bei einer 5-Tage-Woche | weitere mögliche Urlaubstage durch (Wechsel-) Schichten | Anspruch auf Sonderurlaubstage
- Entwicklung: individuelle Einarbeitungskonzepte in allen Bereichen | regelmäßige Feedbackgespräche | zeitliche und finanzielle Unterstützung bei deinen Fort- und Weiterbildungen | Karrieremöglichkeiten am Standort Brühl und innerhalb des GFO-Verbunds
- Work-Life-Balance und Familie: Voll- und Teilzeitangebote | flexible & familienfreundliche Arbeitszeitmodelle mit individuellen Absprachen | verlässlicher Dienstplan mit langfristig planbarer Freizeit | ein zentraler Ansprechpartner für die Dienstplangestaltung
- Firmenveranstaltungen: Betriebsfeste | Weihnachtsfeiern | abteilungsinterne Veranstaltungen
- Weitere Zusatzleistungen: zahlreiche Einkaufsvergünstigungen über verschiedene Anbieter | Dienstrad-Leasing | Krankengeldzuschuss nach AVR
- Am Standort: gute Anbindungen aufgrund der verkehrsgünstigen Lage des Standortes zwischen Köln und Bonn I Foodji-Automat und Vergünstigungen für Mitarbeitende in unserer Cafeteria
WARUM INS #TEAMGFO?
Weil wir so vielfältig sind wie du!
Wir freuen uns über deine Bewerbung, ungeachtet deiner ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters, der Religion oder deiner sexuellen Identität.
Alexandra Bornemann, Pflegedirektorin, steht dir bei Fragen unter 02232-74300 gerne zur Verfügung.
